În luna septembrie, odată cu recalcularea pensiilor, mulți pensionari se așteaptă la o majorare semnificativă a veniturilor lor lunare. Totuși, există o categorie de pensionari care s-ar putea să nu beneficieze atât de mult pe cât speră, din cauza costurilor ridicate asociate cu adunarea documentației necesare pentru a-și dovedi veniturile suplimentare.
Noua legislație a pensiilor include în calculul pensiei venituri precum acordul global, primele sau al 13-lea salariu. Acest lucru presupune, însă, că pensionarii trebuie să plătească sume importante pentru obținerea documentelor necesare care să ateste aceste venituri.
Specialiștii au analizat la Realitatea Plus impactul acestei măsuri și cât ar putea câștiga pensionarii dacă reușesc să furnizeze aceste documente suplimentare. S-a luat ca exemplu cazul unui salariat care a primit al 13-lea salariu egal cu salariul mediu brut. Calculând raportul dintre acest venit suplimentar și salariul mediu brut pe durata unui an, rezultă o sumă adăugată de aproximativ 0,083 pe luna, echivalentul a 6,75 lei.
„Eu nu vă determin acum să nu veniți pentru că se adună și sunt banii dumneavoastră, dar mă întreb dacă merită când îi cere firma sute și mii de lei, asta e problema, că aici 6,75 e pe lună înmulțit cu 12 nici 90 de lei pe an. Înmulțit cu 10 ani…în 10 ani, da, îți scoți banii”, a spus profesorul Anton Hadar.
Astfel, pensionarii trebuie să cântărească bine dacă investiția în procurarea acestor documente justifică suma adăugată la pensie, care pe termen lung s-ar putea să nu compenseze cheltuielile inițiale.
Recalcularea pensiilor din România, programată să se finalizeze în septembrie 2024, aduce schimbări semnificative în modul în care sunt calculate pensiile, dar nu toți pensionarii vor beneficia de aceste ajustări. Aproximativ 2 milioane de pensionari nu vor vedea nicio majorare a pensiilor lor, în ciuda recalculării anticipate.
Potrivit noii legislații, sporurile salariale precum acordurile globale și primele vor fi luate în considerare în calculul pensiilor. Totuși, pentru a beneficia de aceste sporuri în recalcularea pensiilor, pensionarii trebuie să prezinte documentație adecvată, ceea ce poate implica costuri semnificative.
Un exemplu detaliat ilustrează impactul limitat al acestor sporuri asupra pensiei finale. Dacă un salariat a primit un acord global echivalent cu 20% din salariul său anual, acesta ar adăuga aproximativ 0,2 puncte pe lună la scorul său de pensie, ceea ce se traduce într-o creștere modestă de aproximativ 16 lei pe lună.
Această mică creștere de 16 lei pe lună este contrabalansată de costurile pe care le-ar putea suporta pensionarii pentru a obține documentele necesare recalculării. Cheltuielile pot atinge chiar și 1.000 de lei, făcând ca investiția inițială să depășească beneficiile obținute prin recalculare.
Deși noua lege a pensiilor urmărește să aducă echitate în sistemul de pensii și să asigure pensii mai adecvate, comparând cu standardele europene, unde cheltuielile pentru pensii reprezintă în medie 13,6% din PIB, în România acest procent a fost de doar 9%.
Autoritățile au negociat cu Comisia Europeană pentru a crește bugetul alocat pensiilor la 9,4% din PIB, cu scopul de a îmbunătăți nivelul pensiilor și a-l alinia la standardele UE.
