Home > Actualitate > Economie > Este oficial! Se dă pensie chiar dacă nu ai lucrat o zi în viața ta. Metoda surpriză de la Ministrul Muncii
Actualitate Economie Social

Este oficial! Se dă pensie chiar dacă nu ai lucrat o zi în viața ta. Metoda surpriză de la Ministrul Muncii

Este oficial! Se dă pensie chiar dacă nu ai lucrat o zi în viața ta. Metoda surpriză de la Ministrul Muncii

Ministrul Muncii, Simona Bucura Oprescu, a clarificat recent condițiile sub care anumite categorii de români pot accesa pensia anticipată, în contextul legislației noi privind pensiile.

Într-o declarație recentă, ministrul a explicat că, deși pentru a beneficia de pensie este necesar un stagiu minim de cotizare de 15 ani, există excepții unde românii pot ieși la pensie chiar dacă au lucrat doar o singură zi.

Acest anunț vine într-un moment în care informațiile despre noua lege a pensiilor generează confuzii în rândul pensionarilor, cu multe detalii fiind interpretate greșit sau răspândite neoficial. Ministrul subliniază importanța verificării informațiilor doar din surse oficiale pentru a evita dezinformarea.

În plus, Simona Bucura Oprescu a menționat că toate dosarele de pensie vor fi recalculate conform prevederilor legii 360, folosindu-se formula de calcul stabilită, indiferent de legea anterioară sub care pensionarii au ieșit la pensie. „Nu se acordă beneficii la beneficii”, a subliniat ministrul, explicând că punctele de stabilitate se obțin exclusiv pentru perioadele contributive.

De asemenea, a adăugat că, în cazul în care condițiile de muncă au fost deosebite sau speciale, beneficiile se vor acorda doar dacă angajatorul a efectuat plățile necesare.

„Absolut toate dosarele de pensie, indiferent de legea pe care s-a ieșit, pentru toate se va face recalcularea. Indiferent de legea pe care s-a ieșit, se vor aplica prevederile legii 360 și se va aplica formula de calcul. Este important de știut că nu se acordă beneficii la beneficii. Punctele de stabilitate se obțin doar pentru perioadele contributive.

Dacă ai avut patru luni pe an de condiții deosebite, vei beneficia de acestea, dacă a fost încadrat locul de muncă altfel și dacă angajatorul a plătit. Dacă nu a plătit, situația este interpretabilă. Dar atât pentru condiții speciale cât și pentru cele deosebite, am reținut beneficiile”, a spus Simona Bucura Oprescu.

Potrivit Ministrului Muncii, Simona Bucura Oprescu, există posibilitatea ca bărbații cu un stagiu de cotizare de 40 de ani să se pensioneze la vârsta de 60 de ani fără a suferi penalități. Aceasta reprezintă o modificare majoră în cadrul noii legi a pensiilor, care stabilește un stagiu minim de cotizare de 15 ani și un stagiu complet de 35 de ani.

„Dacă ești bărbat și ai început să lucrezi de la 20 de ani, vârsta maximă limită de pensionare fiind de 65 de ani, poți să ieși la pensie la 60 de ani fără nicio penalitate,” a declarat ministrul în cadrul emisiunii România Politică de la Prima News.

Aceasta subliniază importanța pentru viitorii pensionari de a-și planifica cariera și viața având în vedere aceste noi prevederi.

În plus, ministrul a discutat și despre condițiile în care românii care au lucrat doar o singură zi pot totuși beneficia de pensie. Această situație se aplică în cazurile de pensie de invaliditate, când, din nefericire, persoana a suferit un accident de muncă care i-a redus capacitatea de muncă. „Avem români care se pot pensiona pe baza unui stagiu de o singură zi de muncă, în urma unui accident de muncă, obținând pensie de invaliditate,” a explicat Simona Bucura Oprescu. Acesta a adăugat că există și persoane care, având 35 de ani de cotizare pe salariul minim pe economie, primesc o pensie minimă de 1281 de lei, iar guvernul încearcă să adapteze și să ajusteze aceste pensii prin introducerea punctelor de stabilitate.