Home > Actualitate > Economie > Se schimbă calcularea pensiilor. Mai mulți bani pentru români prin VPR la noua formulă de calcul. Câți bani se va primi în plus
Actualitate Economie Social

Se schimbă calcularea pensiilor. Mai mulți bani pentru români prin VPR la noua formulă de calcul. Câți bani se va primi în plus

Se schimbă calcularea pensiilor. Mai mulți bani pentru români prin VPR la noua formulă de calcul. Câți bani se va primi în plus

Pensiile românilor vor fi recalculatate începând cu 1 septembrie 2024, folosind o nouă formulă introdusă prin recenta lege a pensiilor, care își propune să corecteze inechitățile din sistem. Această formulă include modificări semnificative, printre care introducerea unui element nou care va influența modul în care sunt calculate veniturile pentru seniori.

Noua lege specifică și cum sunt contorizate punctele: numărul total de puncte va include puncte de contributivitate, puncte de stabilitate, plus puncte asimilate sau necontributive. Această metodologie de calcul are scopul de a oferi o pensie care să reflecte mai fidel eforturile depuse de fiecare individ pe parcursul vieții active.

Deși majoritatea pensionarilor vor beneficia de sume mai mari în urma acestei recalculări, există și cazuri în care pensiile ar putea scădea. Pentru aceste situații, autoritățile au promis că se va aplica suma cea mai avantajoasă pentru pensionar, garantând astfel că nimeni nu va fi dezavantajat de noile prevederi.

Reforma sistemului de pensii introduce modificări importante în calculul pensiilor, oferind, prin noua formulă, sume mărite pentru români începând cu recalcularea programată. Ceam mai  majoră inovație este introducerea punctelor de stabilitate, care recompensează anii de muncă suplimentari peste pragul standard de cotizare de 25 de ani.

Formula actualizată a pensiilor va include, pe lângă veniturile contributive, și un număr fix de puncte de stabilitate acordate pentru fiecare an peste limita de 25 de ani de muncă.

Aceste puncte sunt distribuite astfel:

  • 0,50 puncte pentru fiecare an de muncă între 26 și 30 de ani,
  • 0,75 puncte pentru fiecare an între 31 și 35 de ani,
  • și 1 punct pentru fiecare an de muncă începând cu al 36-lea an.

Aceste puncte de stabilitate sunt concepute să stimuleze prelungirea activității profesionale și să recompenseze contribuțiile pe termen lung, fiind acordate doar pentru anii în care contribuțiile la sistemul de asigurări sociale au fost efectuate și care nu coincid cu perioada de pensionare.

Valoarea punctului de referință (VPR) este elementul care va suferi modificări în funcție de recalculările periodice, influențând direct cuantumul pensiilor. Creșterea VPR va influența direct pensia finală, reflectând atât ajustările economice, cât și rezultatul direct al acumulării punctelor de stabilitate.

Astfel, noua formulă de calcul a pensiilor promite nu doar o ajustare financiară necesară pentru a menține pasul cu condițiile economice, dar și un mecanism prin care munca îndelungată și contribuția consistentă sunt recunoscute și valorizate adecvat în sistemul de pensii.